Rămâneți conectați!

Abonează-te la newsletterul meu și fii mereu la curent cu cele mai noi știri!

Toate articolele

5 modalități prin care puteți obține succesul pe plan profesional

Mulți oameni visează să devină milionari sau să obțină succesul profesional. Desigur, astfel de vise sunt mult mai ușor de realizat pentru persoanele ce...

Cum să depistați și preveniți epuizarea profesională

Te simți obosit în fiecare după-amiază? În fiecare săptămână ți se întâmplă să nu ai idee cum a trecut weekendul atât de repede? Simți...

3 obiceiuri la care orice lider ar trebui să renunțe

Aproape nimeni nu își dorește să devină antreprenor doar pentru a-i putea conduce pe alții. De obicei, oamenii își încep propria afacere pentru că...

5 stiluri extreme de leadership ce trebuie evitate

În calitate de manager, sunteți responsabili de motivarea propriei echipe, luarea de decizii importante și setarea unui exemplu de urmat pentru angajații dumneavoastră. Dar cum...

Rațiune vs Emoții: de ce luam, de multe ori, decizii contrare propriului interes?

Ți s-a întâmplat vreodată să îți dorești să începi o sarcină, dar să ajungi, în schimb, să pierzi ore în șir pe internet? Sau...

Perspective psihologice asupra motivării angajaților: abilități native sau dezvoltate?

De regulă, suntem de acord cu ideile conform cărora recunoașterea meritelor angajaților este un factor motivant, ce îi încurajează și îi determină să atingă obiective...

De la Freelancing la Munca de Birou

Sunt o mulțime de motive pentru care oamenii aleg freelancing-ul, printre care se regăsesc și următoarele: posibilitatea de a avea timp liber când doriți,...

Inteligența Emoțională în carieră

Conform studiului Job Satisfaction publicat în 2016 de The Conference Board, există doar 50% șanse să vă placă jobul pe care îl aveți în...

Creșterea retenției angajaților – metoda ‘stay interview’

Vreți să intrați în noua eră a resurselor umane? Scăpați de interviurile de la plecarea angajaților din companie și înlocuiți-le cu interviurile ce îi...

Paradoxul conversațiilor: de ce sunt toate interviurile de angajare subiective?

Într-un articol recent publicat de New York Times, Jason Dana, asistent universitar în cadrul facultății de Management și Marketing de la Yale School of...

Flexibilitatea programului de lucru – avantaj sau complicație?

Este din ce în ce mai clar faptul că flexibilitatea programului de lucru este unul dintre beneficiile cele mai dorite la ora actuală.  Există oameni...

Conferința Great People Inside „HR (R)Evolution”, 11-12 octombrie 2017, Hotel Kronwell, Brașov, România

S-a dat startul înscrierilor pentru Conferința Great People Inside: HR (R)Evolution, singurul eveniment internațional de resurse umane care s-a desfășurat timp de 14 ani...