Inteligența artificială transformă accelerat modul în care companiile își conduc angajații, evaluează performanța și dezvoltă competențele profesionale. Noi cercetări europene arată însă că digitalizarea managementului vine la pachet cu riscuri importante: diminuarea autonomiei angajaților, intensificarea muncii,...
România înregistrează una dintre cele mai accentuate scăderi ale ocupării din Uniunea Europeană, în timp ce companiile europene se confruntă cu un deficit tot mai mare de competențe. Datele Eurostat, Cedefop și ANOFM conturează o nouă...
Ca oameni, împărtășim
cu toții dorința universală de a fi ascultați, acceptați, validați și înțeleși.
Indiferent de industria sau de profesia pe care o practicați, există...
Încrederea, compasiunea, stabilitatea și speranța sunt cei patru piloni principali ai conducerii, potrivit bestseller-ului "Strengths-Based Leadership" scris de către Tom Rath și Barry Conchie....
În zilele noastre, antreprenorii sunt foarte pasionați de “formule magice”. Vor să afle ce anume funcționează, să reproducă algoritmul respectiv de un miliard de...
Cu toate că multe companii au investit în programe pentru promovarea femeilor în poziții de leadership, numărul femeilor ce ocupă astfel de posturi nu...
