Tag: psihologie organizationala

Liderii cu adevărat buni, sunt dificil de găsit. Aproape jumătate dintre companiile care au participat la studiul global de leadership, Workplace Trends, în februarie...

Succesul sau eșecul unei afaceri se rezumă de cele mai multe ori la talentul din cadrul acesteia. Majoritatea firmelor investesc foarte mult timp, bani și...

Uitați o întrebare aparent simplă pentru voi: La ce se referă productivitatea până la urmă? Cei mai mulți oameni vor răspunde direct că este vorba...

https://www.youtube.com/watch?v=A7bAaKvVSIk Progresele globale în planul ocupării funcțiilor înalte de către femei se derulează relativ lent – cu o creștere de doar 1,7 % din 2009...

S-au spus multe despre beneficiile unui program de muncă flexibil: atrage cei mai buni candidați, crește motivația și nivelul de „engagement”, crește productivitatea și...

Doriți să aveți inovație la locul de muncă, nu? Și nu-i așa că ar fi bine și ca angajații să radieze implicare, ca în...

Dragii mei, ieri a fost o zi specială pentru echipa Profiles International: am lansat noul website! Cu un design modern și o structură complexă, noul site...

Și pentru că am continuat și anul acesta colaborarea cu revista CARIERE, o revistă dedicată profesioniștilor în HR, împărtășesc cu voi,  un fragment din...

Potrivit Inc.com, pentru a obține rezultate maxime de pe urma echipelor la locul de muncă, ideal ar fi să le stimulați dorința de a...

Succesul unei afaceri pornește de la lideri și de la strategiile pe care aceștia le pun în aplicare. Edwin H. Friedman a afirmat, „Leadershipul...

Profiles International alături de retailerul german Penny Market, parte a Grupului REWE, în colaborare cu Camera de Comerț și Industrie Româno-Germană (AHK România) începe prima...