Ne îngrijorăm că inteligența artificială ne va lua locurile de muncă. Dar poate ar trebui să ne îngrijorăm și de altceva: dacă oamenii vor mai fi suficient de interesați să cerceteze, să descopere, să creeze și...
Editorial | Dr. psih. Doru Dima – Psiholog, specialist în psihologia muncii și organizațională Avem o problemă despre care vorbim prea puțin și pe care, probabil, o vom plăti foarte scump în următorii ani. Nu este vorba...

Everything HR 2026 – două zile de idei, dialoguri și perspective care au pus viitorul muncii față în față cu realitatea prezentului

La Brașov, în 27–28 mai, viitorul muncii a prins formă într-un mod viu, autentic și profund uman. Everything HR 2026 a adus împreună lideri din HR,...

Raportul „Hybrid Occupancy” arată o schimbare majoră la nivel global în utilizarea birourilor

Raportul „Hybrid Occupancy Index 2025–2026” arată cum se schimbă modul de utilizare a birourilor la nivel global Raportul „Hybrid Occupancy Index 2025–2026” își propune să ajute liderii...

EDITORIAL: Economia minții – piața testelor și antrenamentului cognitiv explodează. Cine transformă „inteligența” în business?

Autor: Doru Dima Într-o lume în care productivitatea, longevitatea și sănătatea mintală sunt monetizate simultan, „cognitivul” devine o linie de business. Piața globală de Cognitive Assessment...

Strategiile echipelor HR din Europa pentru succes în 2025

Liderii HR din Europa deschid noi orizonturi. Aceștia promovează transparența salarială, oferă modalități flexibile de lucru, experimentează utilizarea AI în situații cu miză ridicată și pun...

5 soluții pentru îmbunătățirea planurilor de well-being ale angajaților

Planul tău de well-being pentru angajați ar trebui să fie excelent, nu-i așa? Atunci de ce nu este folosit suficient? Probabil că nu funcționează...

Cum va arăta viitorul recompensării și recunoașterii performanței angajaților?

În contextul economic actual, în care multe companii se confruntă cu dificultăți financiare, provocarea de a acorda majorări salariale devine tot mai evidentă. Conform raportului nostru recent,...

Transformarea modurilor de lucru: definind standardul pentru viitorul muncii

Kevin Empey, Fondator și Director General al WorkMatters, susține că pentru a rezolva provocările viitorului muncii, trebuie să renunțăm la dezbaterea hibridă și la termeni precum...

Poate Inteligența Artificială să facă departamentul de Resurse Umane mai “uman”?

Cu creșterea tehnologiei de inteligență artificială (AI), departamentele de Resurse Umane au acum oportunitatea de a revoluționa practicile lor, a simplifica operațiunile și a îmbunătăți în ansamblu...

Gestionarea timpului: strategii eficiente dincolo de sfaturile obișnuite

Depășirea neplanificată a proiectelor, depășirea termenelor limită și o listă aparent infinită de sarcini - aceste situații sunt întâlnite des atât în viața personală, cât și...

Descoperă Secretele Eficienței în lucrul la Distanță: 10 Practici pentru Un Succes Garantat

Într-o lume în care pijamalele au luat locul ținutelor de birou, iar rutina zilnică implică o simplă deplasare din dormitor spre biroul de...

Îți construiești o afacere? Construiește-ți mai întâi echipa

Cel mai greu lucru în dezvoltarea unui startup nu este să îți pui la punct strategia de marketing sau să obții finanțare, ci să...

Cum ne va înconjura inteligența artificială afacerea acum și în viitor?

Terminator pare a fi o poveste distopică nerealistă, care nu are ce căuta decât în filme. În timp ce unii dintre noi ar putea spera că...

Ultimele articole

spot_img